Willkommen auf dem Stellenportal der Kreisklinik Ebersberg
Die Kreisklinik Ebersberg gGmbH ist eine hochmoderne Klinik der gehobenen Grundversorgung mit 328 Betten, und den Hauptabteilungen Innere Medizin - Kardiologie, Innere Medizin - Gastroenterologie, Allgemein- und Viszeralchirurgie, Gefäßchirurgie und Gefäßmedizin, Unfallchirurgie und Orthopädie, Wiederherstellungschirurgie und Sportmedizin, Plastische Chirurgie und Handchirurgie, Gynäkologie und Geburtshilfe, Urologie, Akutgeriatrie / Parkinson, Anästhesie, Radiologie und Nuklearmedizin, Labormedizin sowie einem MVZ und Belegabteilungen. Wir sind Akademisches Lehrkrankenhaus der Technischen Universität München und seit 2023 "Green Hospital Plus".
Im Dienst der Gesundheit gestalten in persönlicher, interdisziplinärer Zusammenarbeit mehr als 1000 Mitarbeiter die Patientenversorgung in der Kreisklinik Ebersberg kompetent – individuell – persönlich .
Der Landkreis Ebersberg mit 147.000 Einwohnern liegt reizvoll im Voralpenland ca. 30 km östlich von München. Die Kreisstadt hat mit dem unmittelbaren S-Bahn-Anschluss nach München eine sehr attraktive Lage mit hohem Freizeitwert und sehr guter Lebensqualität für die ganze Familie. Kinderbetreuungseinrichtungen und eine hervorragend ausgebaute Schulstruktur sind vorhanden.
» Hier finden Sie unsere aktuellen Stellenangebote
Im Dienst der Gesundheit gestalten in persönlicher, interdisziplinärer Zusammenarbeit mehr als 1000 Mitarbeiter die Patientenversorgung in der Kreisklinik Ebersberg kompetent – individuell – persönlich .
Der Landkreis Ebersberg mit 147.000 Einwohnern liegt reizvoll im Voralpenland ca. 30 km östlich von München. Die Kreisstadt hat mit dem unmittelbaren S-Bahn-Anschluss nach München eine sehr attraktive Lage mit hohem Freizeitwert und sehr guter Lebensqualität für die ganze Familie. Kinderbetreuungseinrichtungen und eine hervorragend ausgebaute Schulstruktur sind vorhanden.
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Wir bieten Ihnen:
- Vergütung nach TVöD-K / TV-Ärzte/VKA
- Großraumzulage München bis zu 270,- € (in Vollzeit) und ggf. Kinderzuschlag
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Vermögenswirksamen Leistungen
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Jahressonderzahlung, als Anerkennung Ihrer Arbeit und Ihres Engagements
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30 Tage Urlaub (tariflich)
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Betriebliche Altersversorgung - arbeitgeberfinanziert und gefördert
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Individuelle Arbeitszeitmodelle in Voll- und Teilzeit für eine bessere Vereinbarkeit von Familie und Beruf
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Die interne und externe Fort- und Weiterbildung unserer Mitarbeitenden ist uns sehr wichtig
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CNE Fortbildungstool für alle Mitarbeitende in der Pflege
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Eine hohe Fachkraftquote, die professionelle Pflege und Betreuung sicherstellt
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Moderne digitale Tools wie Patientenakten und Zeiterfassung, die den Arbeitsalltag erleichtern
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Gezielte und umfassende Einarbeitung durch ein kollegiales Team
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Eine Hospitation zum Kennenlernen unserer Klinik
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Einen sicheren und moderne Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten Unternehmen im (S-)Bahn-Bereich, S4, S6, Regionalbahn ca. 30min von HBF/Ostbahnhof München
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Kostenfreie Mitarbeiterparkplätze direkt an der Klinik /im Parkhaus
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Attraktive Fahrradleasingangebote und Corporate Benefits bei namhaften Unternehmen lokal und online
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Sehr guter Kaffee, Tee und Wasser kostenlos
- Eine ausgezeichnete und kostengünstige Verpflegung durch die hauseigene Küche und Mitarbeiterpreise in der Cafeteria "Jakob Stüberl"
- Betriebliches Gesundheitsmanagement, das Ihre Gesundheit und Ihr Wohlbefinden fördert
- Eventbetriebsausflüge (Winter/Sommer) und eine Weihnachtsparty, die den Teamgeist stärken und für unvergessliche Momente sorgen